日月其迈，时盛岁新。2026年2月28日上午，中橡化工2025年度总结大会暨颁奖仪式在公司二楼会议室隆重召开。全体同仁齐聚一堂，共同回顾极不平凡的2025，展望充满希望的2026。本次大会以“聚力笃行，厚植高质量发展”为主题，既是对过去一年奋斗成果的检阅，更是对新一年突破征程的动员。

回首2025：守正创新，稳中有进

上午9时，大会在庄重而热烈的氛围中拉开帷幕。主持人首先向过去一年辛勤付出的每一位员工致以诚挚的问候和崇高的敬意。

在各部门工作报告环节，财务部、行政人事部、采购部负责人依次登台，用详实的数据和鲜活的案例，展现了过去一年各部门在优化管理、提升效能、服务业务等方面的扎实工作。随后，运营经理、副总经理先后作年度工作报告，从运营管控和业务拓展维度，系统梳理了2025年的成绩与不足。

最受瞩目的当属总经理所作的2025年度工作报告。报告指出，2025年是极不确定的一年。面对国际形势复杂多变、市场行情大幅波动的重重挑战，公司以“守正创新”为总方针，迎难而上、稳中求进，在复杂环境中守住了基本盘。

然而，总经理也坦诚地揭示了企业面临的深层次问题，暴露出高质量发展的“含金量”仍不高、内控不足、持续盈利能力薄弱等短板。“我们仍未打造出健康稳定盈利的体系，需要继续锻造。”这一清醒的判断，让在场每一位员工深刻认识到：前行的路，容不得丝毫懈怠。

展望2026：聚力笃行，突破攻坚

展望2026，总经理明确了“突破之年”的战略定位，并提出“三四规划”发展方向：始终坚持建设“现代化供应链服务商”，以贸易为发展主体，以橡胶和化工为主业，实现供应链服务一体化。经营目标清晰有力、经营部署精耕细作、管理变革刀刃向内、文化深耕价值为纲。总经理的报告既有战略高度，又有实践深度，为全体中橡人指明了新一年的奋斗方向，提振了士气，凝聚了共识。

签订责任书：目标明确，责任在肩

在随后举行的2026年度目标责任书签订仪式上，各部门负责人依次上台，郑重签下新一年的军令状。副总经理签订销售部目标责任书，运营经理签订市场部目标责任书，行政人事部、财务部、采购部、储运部负责人也分别签订各自部门的目标责任书。一纸责任书，千斤重担挑，这不仅是对公司的承诺，更是对团队、对自己的承诺。

荣耀时刻：致敬奋斗者，礼赞实干家

大会最激动人心的环节当属颁奖仪式。2025年，公司涌现出一批爱岗敬业、勇于担当、成绩突出的优秀员工和团队，他们用实干诠释价值，用业绩书写荣光。

在热烈的掌声中，公司领导依次为获奖员工和团队颁发荣誉证书、奖杯、锦旗及奖金。获奖代表们依次发表感言，真挚的话语、奋斗的故事，感染着在场的每一个人，也激励着更多同事在新的一年里奋勇争先。

董事长寄语：以确定性应对不确定性

大会最后，董事长作总结发言。他强调，面对外部环境的不确定性，我们必须以内部提升的确定性来应对。要始终坚持“六个坚持”发展观，保持量的合理增长与质的有效提升，全心全意、极致服务终端实体客户，从“被认知”到绝对“被信赖”。

董事长的讲话振聋发聩，既有深沉的忧患意识，更有坚定的发展信心。他指出，2026年是公司的“突破之年”，我们要汇聚人才的星火，始终秉持长期主义，带着求变的勇气、做成事的决心和守得住的“韧”劲，为客户创造价值，将中橡化工打造成一个经营稳定、可持续健康发展的平台。

结语

大会在热烈的掌声中圆满落幕。2025年已经远去，2026年正扬帆起航。正如主持人所说：“新的一年，让我们‘聚力笃行，厚植高质量发展’，在挑战中成长，在奋斗中前行，共同书写中橡化工更加辉煌的篇章！”